El Consorcio de Bomberos de la Diputación de Alicante ha puesto en marcha por primera vez un programa de intercambio profesional con Canadá. La iniciativa, pionera en España, permitirá que un bombero de Edmonton trabaje durante doce meses en el Parque de Torrevieja mientras un cabo alicantino se incorpora al servicio de extinción de incendios de la ciudad canadiense.
Los dos efectivos ya se han integrado en sus respectivos destinos y realizan las mismas funciones, intervenciones y actividades que el resto de las plantillas. El intercambio va más allá del ámbito laboral, ya que durante el año de duración del programa ambos participantes han intercambiado también sus domicilios.
La iniciativa busca que los profesionales conozcan de primera mano otras formas de organizar los servicios de emergencias. Durante su estancia podrán analizar los protocolos de actuación, los sistemas de formación y los recursos utilizados en las diferentes intervenciones.
El programa se enmarca en la estrategia de formación y mejora continua del Consorcio Provincial de Bomberos de Alicante, que presta los servicios de prevención y extinción de incendios y salvamento en la provincia.
Los participantes trabajarán siempre bajo la supervisión de un suboficial jefe y no ejercerán funciones de autoridad durante su estancia en el servicio de destino. Además, al concluir los doce meses deberán elaborar una memoria técnica.
Ese documento recogerá la experiencia adquirida y propuestas concretas para incorporar posibles mejoras operativas a sus respectivos servicios.
El diputado de Emergencias y Reto Demográfico, Luis Rodríguez, ha destacado las posibilidades que ofrece esta experiencia para comparar procedimientos y aprender de otros modelos de gestión.
«El intercambio profesional con un servicio de emergencias de referencia internacional constituye una vía especialmente eficaz para incorporar nuevas metodologías operativas, mejorar procedimientos internos y contrastar modelos de organización», ha señalado Rodríguez.
El diputado ha añadido que «todo ello nos permitirá identificar buenas prácticas que podremos adaptar e incorporar a la operativa diaria del Consorcio con el fin de reforzar nuestra capacidad de respuesta y mejorar la calidad del servicio que prestamos».
La Diputación considera que el intercambio permitirá trasladar posteriormente a la provincia aquellos métodos y procedimientos que resulten útiles tras la experiencia de los profesionales en Torrevieja y Edmonton.
