La Concejalía de Derechos Públicos del Ayuntamiento de Alicante entregará en diciembre de este año los Premios de Igualdad, destinados a las entidades sociales que destaquen por la promoción en este aspecto en Alicante.
Así lo ha anunciado este jueves la edil Begoña León, en el Consejo Local de Igualdad, celebrado en el Salón Azul del Ayuntamiento de Alicante. «Queremos reconocer e incentivar la labor de aquellas entidades que destacan en el fomento de una sociedad más equitativa para todos«, ha destacado.
León ha señalado que el departamento de Igualdad del Ayuntamiento desarrollará este año «un amplio programa con cientos de actividades en centros sociales, colegios e institutos, con el foco puesto en la promoción de la igualdad, la prevención de la violencia de género y la atención a las víctimas«.
El consistorio ha detallado en un comunicado que este 2025, como novedad, se ha organizado la programación de iniciativas en base a meses temáticos, es decir, que girarán en torno a un asunto concreto que se desea enfatizar en materia de promoción o prevención y que irá cambiando.
En enero se plantean actividades sobre igualdad efectiva y diversidad, con propuestas como una campaña de sensibilización en redes y medios de comunicación, una jornada de puertas abiertas o un taller de capacitación para docentes, técnicos de Bienestar Social y Policía Local.
Asimismo, en febrero, con el objetivo de fomentar la igualdad en el deporte, se desarrollarán, entre otras ideas, torneos deportivos mixtos y talleres de defensa personal. De otro lado, en marzo, el mes de la mujer, habrá actividades como la Semana de la Mujer, la feria de mujeres emprendedoras o la campaña ‘Mujeres que inspiran’.
En abril se focalizarán las actuaciones en la prevención en colegios, con charlas, talleres, cuentacuentos y concursos, mientras que en mayo se pondrá el foco en la igualdad en el ámbito laboral, con la Feria de Empleo e Igualdad, campañas de concienciación en empresas y una mesa redonda de mujeres lideresas empresariales.
Por su parte, en junio se celebrará el mes del orgullo LGBTQIA+, que incluye la marcha reivindicativa y actividades culturales y de sensibilización vinculadas.
En julio se fomentará la igualdad en la familia, con una escuela de verano inclusiva y distintos programas de formación para padres, y en agosto se ahondará también en el turismo sostenible, con propuestas como una ruta de turismo igualitario en Alicante.
La igualdad en la educación será el tema que centrará las actuaciones de septiembre, mientras que en octubre habrá un programa dedicado a la discapacidad y accesibilidad.
En noviembre, el mes contra la violencia de género, se incluye el acto institucional y un programa de propuestas en torno a la prevención y lucha. Finalmente, diciembre se centrará en los derechos humanos y está previsto entregar los Premios de Igualdad.
Puntos violeta
Por otro lado, la Concejalía de Derechos Públicos ha dado cuenta de la actividad del departamento de Igualdad en 2024 y la adjudicación del contrato para la organización y gestión de los puntos violeta para las fiestas del municipio. En concreto, se encargará de su gestión Filias Innovación Social SL. El coste asciende a 67.705 euros para un plazo de dos años, ampliables con una prórroga de dos más.
Como novedad, este contrato incluye, además de la instalación de las carpas de puntos violeta en las principales fiestas –Carnaval, Santa Faz y Hogueras– un servicio de atención telefónica para fiestas de Moros y Cristianos de Villafranqueza, Rebolledo, San Blas y Altozano, así como las fiestas populares de las partidas rurales de Villafranqueza, La Cañada del Fenollar, El Verdegás, El Rebolledo y Fontcalent.
Atención a víctimas de violencia machista
De otro lado, se ha recordado que la unidad de atención a las víctimas de violencia de género realizó, a través de su Servicio de Atención Social, 95 entrevistas de diagnóstico, 272 entrevistas terapéuticas y 122 de seguimiento o telefónicas.
Asimismo, el servicio de teleasistencia para víctimas de violencia machista hizo 153 entrevistas para tramitar el recurso, 109 terapéuticas y de seguimiento y 173 gestiones para la permanencia en el servicio.
Por su parte, el servicio de orientación, acompañamiento y atención psicológica realizó 42 entrevistas de diagnóstico, 391 terapéuticas y 123 de seguimiento telefónico o abordaje de urgencias, mientras que el de asesoramiento jurídico atendió 253 citas –219 fueron presenciales y 34 telefónicas o por correo electrónico–.
En la comisión celebrada este jueves también se ha hecho balance de otras actividades y programas realizados en 2024, con acciones de promoción de la igualdad desarrolladas en centros sociales y municipales socioeducativos, colegios públicos e institutos y a través de las Unidades de Promoción de la Igualdad (UPI) zonales.
PSPV: «No existe compromiso»
Desde el PSPV, la concejala Victoria Melgosa ha criticado que León «haya demorado más de un año y medio la reunión para constituir el Consejo Local de Igualdad de Alicante«.
«La concejala no ha presentado la planificación del área de Igualdad para 2025, un hecho que evidencia la nula importancia que tiene para el gobierno de Luis Barcala», agrega.
Según Melgosa, en el departamento que dirige León «no existe compromiso para recuperar el presupuesto» en el área de Igualdad «ni tampoco para que vuelva a ser una Concejalía con entidad propia».
«La Concejalía de Igualdad ha sido eliminada por el PP de Barcala, que comparte los postulados de la ideología de ultraderecha. Desde el grupo socialista seguiremos reclamando que el gobierno local comience a trabajar por la igualdad y la erradicación de la violencia machista, que debe ser una prioridad», ha sentenciado la edil socialista en declaraciones distribuidas por el PSPV.
