UGT Serveis Públics ha reclamado a la Conselleria de Educación que reabra la negociación salarial del profesorado valenciano. El sindicato considera insuficiente el acuerdo firmado por ANPE y CSIF con la Generalitat, que prevé una subida total de 200 euros mensuales en varios años.
Según ha detallado UGT, el incremento de 200 euros no es inmediato. La subida se ha distribuido en tres tramos: 75 euros brutos al mes desde septiembre de 2026, otros 75 euros desde enero de 2027 y 50 euros adicionales desde enero de 2028. De este modo, los 200 euros solo se alcanzan cuando finalice todo el calendario previsto.
Contexto estatal y responsabilidad autonómica
El sindicato ha recordado que el acuerdo estatal de función pública, suscrito por UGT, contempla para 2027 un aumento consolidable del 4,5 %. Este porcentaje se aplicará sobre las retribuciones ya actualizadas en 2026 y afectará al conjunto del funcionariado.
UGT ha subrayado que esta subida general es distinta del complemento autonómico que debe negociar la Generalitat. Por ello, ha advertido de que la existencia de incrementos estatales no exime al Consell de su responsabilidad. A su juicio, el Gobierno valenciano debe abordar la brecha salarial que sufre el profesorado de la Comunitat Valenciana.
El sindicato ha explicado que el problema no se reduce a una cifra concreta. Ha señalado que el profesorado valenciano ‘carece de complementos autonómicos consolidados que reconozcan de forma suficiente funciones como las tutorías, las coordinaciones, determinadas responsabilidades en los centros y el desarrollo profesional’.
Un análisis retributivo elaborado por UGT para 2026 proyecta que la Comunitat Valenciana ocuparía la última posición en 2029. Esa posición se daría en los tres cuerpos docentes comparados con otras autonomías. El estudio se basa en los acuerdos y complementos recogidos y refleja, según el sindicato, el efecto de partir de una estructura salarial más limitada.
Además, UGT ha criticado que ‘tampoco se ha resuelto la reclamación para el abono íntegro de las pagas extraordinarias‘. Ha recordado que la Conselleria ‘desestimó las solicitudes presentadas por el profesorado para percibir una mensualidad completa de sueldo y trienios, junto con la totalidad de los complementos’.
El sindicato ha matizado que no rechaza las mejoras ya pactadas. Ha precisado que UGT no cuestiona que cualquier incremento sume. Sin embargo, considera ‘inaceptable’ presentar este acuerdo como una recuperación suficiente, ya que ‘no corrige la desventaja retributiva ni reconoce económicamente buena parte del trabajo y las responsabilidades docentes’.
Reivindicaciones de UGT a la Generalitat
Ante este escenario, UGT ha reclamado a la Generalitat un incremento autonómico de 240 euros mensuales adicionales para el profesorado. También ha pedido que esa mejora incluya una revisión efectiva vinculada al IPC, con el fin de evitar nuevas pérdidas de poder adquisitivo.
El sindicato ha solicitado además complementos específicos para tutorías, coordinaciones y otras responsabilidades docentes. En esta lista ha incluido el reconocimiento retributivo de funciones adicionales, entre ellas la docencia en programas lingüísticos.
Por último, UGT ha insistido en la necesidad de garantizar el abono íntegro de las pagas extraordinarias. Ha pedido que se incluyan sueldo, trienios y todos los complementos. Asimismo, reclama un calendario plurianual, con compromisos presupuestarios claros, para reducir de forma progresiva la brecha salarial del profesorado valenciano.
