El mercado laboral alicantino ha cerrado el tercer trimestre con cifras récord. Según la Encuesta de Población Activa (EPA), la provincia de Alicante supera las 900.000 personas ocupadas, tras crear 33.500 empleos entre julio y septiembre, lo que representa un aumento del 3,84% respecto al trimestre anterior. A nivel autonómico, la Comunitat Valenciana ha generado 37.400 empleos, con un crecimiento del 1,55%, situándose por encima de la media nacional.
La Confederación Empresarial de la Comunitat Valenciana (CEV) considera que los datos reflejan una evolución positiva del empleo, aunque con un componente “altamente estacional”. La organización destaca que la ocupación ha crecido en todos los sectores salvo en la agricultura y en todas las provincias menos en València, donde el empleo ha descendido un 0,22%. En cambio, Alicante ha liderado la creación de puestos de trabajo en el conjunto autonómico, impulsada por la industria, la construcción y especialmente los servicios.
No obstante, la tasa de paro en la Comunitat ha aumentado en 0,21 puntos, situándose en el 11,73%, frente al 10,45% nacional, con 11.400 personas desempleadas más. Desde la CEV subrayan que este repunte responde a la incorporación de más población activa al mercado laboral tras el verano y que, en términos interanuales, el desempleo se ha reducido un 6,95%, un descenso más acusado que en el conjunto de España.
CCOO alerta de la dependencia del sector servicios
Por su parte, CCOO l’Alacantí-les Marines advierte de que el récord de empleo en la provincia “se sostiene sobre una dependencia crónica, compulsiva, obsesiva y patológica del sector servicios”, donde se concentra cerca del 75% de los trabajadores. El sindicato destaca que la prolongación de la temporada turística ha permitido superar los 900.000 ocupados, pero alerta de que el crecimiento es “coyuntural” y “de baja calidad”.
El sindicato también resalta la reducción del paro femenino durante el trimestre, aunque lo considera un efecto temporal vinculado a la campaña turística. “Buena parte del empleo femenino sigue marcado por la estacionalidad”, apuntan desde CCOO, que recuerdan que las mujeres prolongan sus contratos hasta final de temporada antes de salir del mercado laboral.
Ambas organizaciones coinciden en que el sector servicios ha sido el motor principal del empleo durante el verano, aunque sus lecturas difieren. Mientras la CEV interpreta los datos como signo de dinamismo y resiliencia económica, CCOO reclama mejoras salariales, reducción de jornada y medidas para combatir la precariedad y la economía sumergida.
Desde la patronal autonómica subrayan además el aumento del empleo privado, que representa ya el 85,79% del total, y la caída del empleo público en los últimos doce meses. Por su parte, CCOO insiste en la necesidad de diversificar la economía alicantina más allá del turismo y fomentar sectores como las energías renovables o la industria verde, apoyándose en los Pactos Territoriales por el Empleo, que permiten adaptar las políticas al contexto local y mejorar la cohesión social.
